Tender Construction Manager

  • Location: Bruxelles
  • Type: Perm
  • Job #19182

Tender Construction Manager:

Brussels area – CDI
#tender #tendering #construction #engineer #proposal #contract

You are autonomous and pro-active? You want to be part of an important company, specialized in the building sector? You want to put in highlight your negotiations skills and contract management. This position of Tender Manager is the challenge you need.

You will be part of a team for managing all about contract and negotiation.

What are your responsabilities ?

As Tender Manager, you will have the following responsibilities:

  • Follow up of tenders for public and private markets
  • Analysis of tender documents and specifications
  • Coordination of the establishment of quotations and contracts between the key account managers (pricing), the operations (working statement, capacity requirements) and the administrative support team

Additionally, the Tender Manager will :

  • Participate actively in the streamlining of the processes and flow within the department and between the department and the external contacts and business lines, especially with respect to the establishment of quotations
  • Establish technical USP’s through discussion with the engineers in operations (used for the presentations, documentation, project sheets … in cooperation with the BDM)
  • Act as a key user of the CRM package, especially for prospection purposes 

Who are you ?

  • You have a Master's degree in Civil Engineer Construction or General Engineering
  • You have 3 to 5 years’ experience in tendering
  • You are coming from the construction consultancy or real estate world
  • You are fluent in Dutch / French / English
  • You jump at the opportunity to take initiatives, bring structure and optimize work

What can you expect ?

A people-oriented company where mutual respect and personal involvement are key success factors.
A high quality ongoing training both internally and externally.
A salary package adapted to your role with attractive extra-legal benefits.

Interested? Please do not hesitate to apply.

Business Consultant Contracting – FR

  • Location: BRUSSEL / BRUXELLES
  • Type: Perm
  • Job #19040

Job description – Business Consultant Contracting

 

Job Purpose

 

Le Business Consultant est responsable du développement commercial, du recrutement et du suivi des contractants dans un domaine d'activité spécifique (Engineering, Life sciences).

Cela implique non seulement un savoir-faire commercial en tant que "fournisseur de services RH" mais aussi une compréhension approfondie de la plus-value de Jefferson Wells en tant qu'"Employeur de choix" sur le marché niche des candidats dans lequel Jefferson Wells opère.

Le Business Consultant travaille dans le contexte de ManpowerGroup, selon le plan tactique et les priorités opérationnelles définis par le Business Manager et le Business Unit Manager. 

 

Main tasks / responsibilities

 

ManpowerGroup scope

  • Exécute les tâches dans le cadre légal et éthique tel que défini par ManpowerGroup.
  • Détecte les opportunités et partage les leads pour les autres entités de ManpowerGroup.

 

Procédures liées aux clients

  • Identifie/développe de nouvelles opportunités commerciales dans un cadre lié au client ou au marché (développement commercial, vente de compétences clés, gestion des comptes).
  • Participe aux appels d'offres, à la mise en œuvre et aux opérations quotidiennes de livraison.
  • Garde un œil sur le "net promotor score" du client pour s'assurer que tous les besoins du client sont traités avec la préoccupation appropriée.
  • Est capable de discuter avec les clients des idées de pointe dans le monde du travail.

 

Procédures liées aux candidats

  • Organise des processus de sourcing (complexes et avancés) dans un contexte légal et éthique.
  • Positionne Jefferson Wells en tant qu'"employeur de choix" de manière professionnelle, en démontrant son expertise en la matière à un niveau de "consultance".
  • Organise et gère les processus de suivi des contractants et les réunions de suivi (en accord avec les RH et le management de Jefferson Wells) afin de fournir une " expérience candidat " optimale aux talents professionnels avec lesquels nous travaillons.
  • Fournit les plus hauts niveaux d'employabilité pour les contractants en service (en anticipant et en évitant les intermissions), en nous positionnant comme le "coach de carrière", et pas seulement le "coach de projet".

 

Procédures liées à l’équipe

  • Partage les candidats et les opportunités avec l'équipe pour atteindre les objectifs et les priorités de l'équipe.
  • Maximise les résultats de l'équipe, en fournissant un service de qualité à ses collègues si nécessaire.
  • Fournit des rapports sur les KPI’s et les activités

 

Procédures financières

  • Met en œuvre la stratégie de prix et de marge conformément aux objectifs budgétaires et aux directives de la direction, en utilisant les outils de calcul convenus.
  • Exécute les processus administratifs requis (Bullhorn, facturation, timesheets, etc….) en synchronisation avec notre cellule administrative afin de pouvoir se concentrer au maximum sur les processus commerciaux fondamentaux. 
  • Est capable de négocier des packages salariaux sur mesure et optimisés.

 

profil:

 

  • Niveau Bachelor / master ou équivalent par l'expérience dans un domaine pertinent (expertise dans la spécialisation Engineering/Life sciences ou dans le domaine des RH).
  • Excellente maîtrise d’au moins 2 des langues suivantes NL / FR / ENG, connaissance opérationnelle de la 3ème langue dans l'environnement multilingue Jefferson Wells.
  • Adhésion à la vision et à la mission de ManpowerGroup.
  • Adhésion à la vision et à la mission de Jefferson Wells, " employeur de choix ".
  • Intérêt par une fonction alliant le sales, le recrutement et le suivi des contractants.
  • Orientation résultats avec une bonne gestion du temps et des priorités.

 

Compétences en Sales

– Adopter une approche de vente "consultative" (et non transactionnelle) dans laquelle vous communiquez avec influence et impact.

– Combiner l'orientation client avec l'orientation résultats (cibler la valeur ajoutée à chaque étape ou interaction).

– Développer un sens commercial large mais aiguisé des opportunités au profit de l'ensemble de ManpowerGroup.

– adopter une approche ‘client fort life’ dans la gestion des comptes.

 

Compétences liées au candidat

– Compétences en matière de networking et de communication, permettant de créer des relations gagnantes

– Expertise approfondie en matière de techniques de sourcing.

– Expertise approfondie en matière d'approche de l'"employeur de choix", qui offre la meilleure expérience aux candidats pour nos talents les plus demandés.

– Une éthique forte pour faire et tenir ses promesses envers nos consultants sur projet.

– Expertise en matière de négociation des packages salariaux.

 

Compétences opérationnelles

– Excellence opérationnelle (respect des délais, du budget, des KPI et de la qualité requise)

– bonne gestion des coûts (utilisation d'outils de calcul et anticipation des intermissions )

– Précision administrative

 

Reports to

Business manager

 

Business Consultant Contracting – NL

  • Location: BRUSSEL / BRUXELLES
  • Type: Perm
  • Job #19041

Job description – Business Consultant Contracting

 

Job Purpose

 

De Business Consultant is verantwoordelijk voor business development, aanwerving en follow-up van contractanten in een specifiek vakgebied (Engineering, Life sciences).

Het gaat hierbij niet alleen om commerciële knowhow als "HR-dienstverlener", maar ook om een grondig begrip van de toegevoegde waarde van Jefferson Wells als "Employer of Choice" in de nichekandidatenmarkt waarin Jefferson Wells opereert.

De Business Consultant werkt binnen de context van de ManpowerGroup, volgens het tactische plan en de operationele prioriteiten bepaald door de Business Manager en de Business Unit Manager. 

 

Main tasks / responsibilities

 

ManpowerGroup scope

  • Voert taken uit binnen het wettelijke en ethische kader zoals bepaald door ManpowerGroup.
  • Vindt opportuniteiten en deelt leads voor andere entiteiten van ManpowerGroup.

 

Klantgerelateerde procedures

 

  • Identificeert/ontwikkelt nieuwe commerciële opportuniteiten binnen een klant (business development, verkoop van kerncompetenties en accountmanagement)
  • Neemt deel aan tenders, implementatie en dagelijkse leveringsoperaties.
  • Houdt de net promoter score van de klant in de gaten om ervoor te zorgen dat alle behoeften van de klant met de nodige zorg worden behandeld.
  • Is in staat om met klanten de nieuwste ideeën in de wereld van het werk te bespreken.

 

Kandidaatgerelateerde procedures

 

  • Organiseert (complexe en geavanceerde) sourcingprocessen in een juridische en ethische context.
  • Profileert Jefferson Wells als "Employer of choice" en toont expertise op het gebied van "consultancy”.
  • Organiseert en beheert monitoringprocessen voor contractanten en follow-upvergaderingen (in samenwerking met HR en het management van Jefferson Wells) om de best mogelijke "candidate experience" te bieden aan het professionele talent waarmee we werken.
  • Zorgt voor de hoogste niveau “employability” voor contractanten in dienst (anticiperen op en vermijden van ‘intermission’), waarbij wij ons positioneren als de "loopbaancoach", niet alleen de "projectcoach".

 

Teamgerelateerde procedures

 

  • Deelt kandidaten en opportuniteiten met het team om de doelstellingen en prioriteiten van het team te bereiken.
  • Maximaliseert de resultaten van het team en verleent waar nodig een kwaliteitsdienst aan collega's.
  • Stelt rapporten over KPI's en activiteiten op

 

Financiële procedures

 

  • Implementeert de prijs- en margestrategie in overeenstemming met de budgettaire doelstellingen en de richtlijnen van het management, met behulp van ‘calculation tools’.
  • Voert de nodige administratieve processen uit (Bullhorn, facturatie, timesheets, etc….) in synchronisatie met onze administratieve cel, zodat wij ons zoveel mogelijk kunnen concentreren op de core business processen. 
  • Is in staat om individuele en geoptimaliseerde salarispakketten te onderhandelen.

 

profiel:

  • Bachelor- of masterniveau of gelijkwaardig door ervaring op een relevant gebied (expertise in engineering/Life sciences of in HR).
  • Uitstekende kennis van ten minste 2 van de volgende talen NL / FR / ENG, praktische kennis van de derde taal in de meertalige omgeving van Jefferson Wells.
  • Naleving van de visie en de missie van ManpowerGroup.
  • Naleving van de visie en missie van Jefferson Wells, "Employer of choice".
  • Interesse in een rol die sales, rekrutering en opvolging consultants combineert.
  • Resultaatgerichtheid met goed timemanagement en het stellen van prioriteiten.

 

Sales vaardigheden

-Kiezen voor een "consultatieve" (geen transactionele) salesaanpak waarbij u communiceert met invloed en impact.

– Combineren klantgerichtheid met resultaatgerichtheid (focus op het toevoegen van waarde in elke fase of interactie).

– Een brede maar scherpe commerciële flair voor opportuniteiten ontwikkelen ten voordele van de hele ManpowerGroup.

– Kiezen voor een "Client for life" aanpak in de accountmanagement activiteiten.

 

Kandidaat-gerelateerde vaardigheden

– Netwerk- en communicatievaardigheden om succesvolle relaties te creëren

– Expertise in sourcingtechnieken.

– Expertise in de "employer of choice"-aanpak, die de beste kandidaatervaring biedt voor ons meest gezochte talent.

– Een sterke ethiek voor het maken en nakomen van beloften aan onze consultants.

– Expertise in het onderhandelen van salarispakketten.

 

Operationele vaardigheden

– Operationele expertise (respecteren van deadlines, budget, KPI's en vereiste kwaliteit)

– Goed kostenbeheer (gebruik van berekeningsinstrumenten en anticipatie op intermissions)

– Administratieve nauwkeurigheid

 

Reports to

Business manager

 

 

Dessinateur en techniques spéciales

  • Location: Bruxelles
  • Type: Perm
  • Job #18908

Dessinateur en techniques spéciales

CDI – Région de Bruxelles

#Dessinateur #Revit #HVAC #Fluides #Electricité

Ce qui vous a toujours plus, c’est de travailler au sein d’un bureau d’étude pluridisciplinaire majeur, actif en Belgique et à l’étranger ?  De travailler sur des projets ambitieux, en étroite collaboration avec des architectes renommés ou des clients prestigieux ? De travailler dans le secteur de la construction en lien avec les techniques spéciales comme l’HVAC, les sanitaires, fluides,… ?

Vous êtes peut-être le futur dessinateur en techniques spéciales que notre collaborateur recherche !

 

Quelles sont vos responsabilités ?

En collaboration avec l’équipe d’ingénieurs, vous participez à la conception des projets de construction et réalisez les plans d’études concernant toutes les techniques spéciales (HVAC, FLUIDES/SANITAIRES, ELECTRICITE…). Vous participez à l’amélioration constante des méthodes et de la qualité des documents élaborés. Vous disposez d’un support informatique hardware et software pointu. 

 

Qui êtes-vous ?

  • Gradué / Dessinateur Industriel DAO sur logiciels de dessin REVIT 2020 ,
  • Vous disposez idéalement de quelques années d’expérience dans le domaine des techniques spéciales.
  • La connaissance des logiciels DIALUX , NAVISWORKS, MAGICAD constitue un atout.
  • Vous avez une bonne vision pratique et une curiosité naturelle de la technique.
  • Vous faites preuve d’une bonne maîtrise de l’outil informatique (Office, Revit, Dialux…) , d’un bon sens de l’organisation et d’un esprit d’équipe.
  • Vous aimez les challenges et êtes très motivé à l’idée d’intégrer une PME en pleine expansion vous proposant un travail intéressant, varié et créatif.

 

Que pouvez-vous espérer ?

  • Un cadre de travail agréable
  • Une fonction évolutive au sein d’une équipe motivée, performante et dynamique dans une société en pleine expansion
  • Un travail d’équipe sur des projets de grande diversité dans un bureau multidisciplinaire
  • Un contrat à durée indéterminée à temps plein avec une rémunération attractive et évolutive assortie d’avantages extra-légaux

 

Technicien de laboratoire

  • Location: BRUSSEL
  • Type: Contracting
  • Job #18876

Technicien de Laboratoire

Bruxelles – contracting 

#Tech #Labo #Chimie

Notre partenaire est activement à la recherche d’un Technicien de laboratoire pour completer son équipe. Notre partenaire est spécialisé dans la technologie de l’énergie électrique et l’énergie durable.

Quelles sont vos responsabilités?

En tant que technicien de laboratoire, vos missions sont les suivantes :

  • Planifier les prélèvements d’échantillons en concertation avec le client, l’expert technique et le Lab Manager
  • Effectuer des prises d’échantillons selon les directives
  • Effectuer des analyses chimiques et microbiologiques d'huile nécessaires
  • Prendre en charge les contrôle de qualité
  • Proposer des opportunités d’amélioration continue concernant le système de gestion de la qualité
  • Respecter les règles relatives à l’environnement et à la sécurité

Qui êtes-vous?

  • Vous disposez d’un Bachelier ou équivalent par expérience
  • Vous avez une première expérience en analyse chimique et/ou microbiologique
  • Vous avez un esprit d’équipe, êtes orienté qualité et flexible.
  • Vous parlez Anglais

Que pouvez-vous attendre?

Jefferson Wells vous propose un contrat à durée indéterminée en tant que consultant avec un package salarial attractif et vous donnera accès à des formations en matières techniques et soft skills. Nous serons votre partenaire de carrière pour chaque étape de votre chemin.

Cette offre vous intéresse ? Nous vous invitons à postuler. Si vous avez des questions, vous pouvez contacter Sophie Rolis : [email protected] ou +32(0)497/51.50.92

Clinical Trials Project Manager

  • Location: Woluwe-Saint-Lambert
  • Type: Contracting
  • Job #18525

Clinical Trials Project Manager

Contracting – Brussels

Our partner is currently looking for a Clinical Trials Project Manager to join its team and oversight of all operational activities related to the set-up and coordination of international clinical studies (Phase  II / III) or research programs internally, and with external partners.

Your responsibilities?

  • Serve as main study contact for operational activities for the company with multiple partners, including the company member groups, pharmaceutical industry partners, and a variety of vendors for the clinical trials or research programs.
  • Coordinate the company responsibilities for individual clinical trials, including, but not limited to:
    • Conduct of group / site feasibility surveys
    • Set up and coordination of study governance committees, working groups related documentation, and meetings 
    • Development and follow up on study contracts and budgets in collaboration with the internal Legal and Finance departments
    • Prepare, manage and follow-up on internal and external meetings between partners 
    • Lead internal and external discussions related to operational activities of assigned studies
    • Prepare and/or review study documents and communications
    • Assist in preparation and follow-up of study related grants if needed
    • Other scientific operations activities as needed
    • Ensure that internal principles and processes are adhered to, under the guidance of Project Management Leaders/Research Operations Director
  • Maintain the company study / program files and assist with administrative tasks as needed.
  • Contribute to the improvement of all processes and procedures and all related internal documentation 
  • Learn, interpret and apply a variety of complex policies and procedures with minimal guidance
  • Accurately and professionally process a high volume of correspondence, documents and other often sensitive and confidential information
  • Maintain a high level of poise and professionalism while coordinating a diverse variety of daily and special project deadlines simultaneously

Your profile?

  • Academic degree, preferably in a (para)medical discipline
  • Experience in the set-up and management of all operational aspects of clinical trials (in academia, industry, or CRO)
  • A good knowledge of GCP and methodologies, regulations and procedures related to clinical trials
  • Experience in oncology clinical trials is a plus
  • Previous experience in managing budgets and contracts is a plus
  • Strong analytical, organization, planning and communication skills
  • Sense of diplomacy, and attention to details, while maintaining a broad overview
  • Native or native-like written and spoken English; French, Dutch or other languages are a plus
  • A high level of integrity and sense of responsibility and professionalism

Our offer?

Jefferson Wells offers you a permanent contract as consultant with an attractive salary package and will give you access to trainings in technical matters and soft skills. We will be your career partner for each step along the way.

You’re interested in this job? We kindly invite you to apply. Do you have any questions? You can contact Anaïs Malikian, [email protected]

Steel Structure Engineer

  • Location: LIEGE
  • Type: Contracting
  • Job #18378

Liège – Contracting

#engineering # #calculs #conception #charpentesmétalliques #structure

Pour notre client, spécialisé dans la fabrication et l'installation de fours industriels pour le traitement de l'acier situé à Liège, nous recherchons un Steel Structure Engineer.

Quelles sont vos responsabilités ?

Missions principales: 

  • Dirige la réalisation de modèles 3D de charpente métallique
  • Réalise le dimensionnement et les calculs de charpente métallique

Position :

  • Suit les collaborateurs affectés aux activités de la section charpente métallique.
  • Rapporte directement au responsable de la section charpente métallique.

Responsabilités principales :

  • Suit des projets de manière générale et participe aux réunions de projet internes & externes ;
  • Récolte les informations nécessaires (lay-out, équipement, …) pour le dimensionnement des charpentes métalliques et des autres éléments structuraux (cheminée, …) ;
  • Dimensionne et modélise des charpentes métalliques avec le logiciel Tekla ;
  • Suit, vérifie et approuve le travail des dessinateurs internes et externes ;
  • Entretient des contacts avec des fabricants et des bureaux d’études externes ;
  • Réalise les calculs de résistance & de stabilité des charpentes, des cheminées et de tout élément structural inclus dans les installations suivant les codes imposés (Eurocodes, AISC, …) ;
  • Établit les descentes de charge nécessaires à la bonne réalisation des plans de fondation ;
  • Définit et calcule les différents ancrages propres aux structures métalliques et aux cheminées ;
  • Réalise les calculs spéciaux (mécaniques, thermiques, …) du département mécanique;
  • Assure la conformité vis-à-vis des normes en vigueur au contrat ;
  • Se tient informé en continu de l’évolution des normes propres à la conception des structures métalliques & des éléments structuraux annexes ;
  • Standardise les composants de la charpente, des rapports et des notes de calcul ;
  • Gère et développe des macros pour les logiciels utilisés par la section charpente (SAP2000, Tekla, …).

Qui êtes-vous 

  • Master (connaissances approfondies en mécanique des structures); ingénieur de stabilité des constructions est recommandé.
  • Vous avez le sens clients et vous tirez satisfaction du bon fonctionnement du
    service ;
  • Vous savez anticiper, structurer et organiser ;
  • Vous avez la capacité d’analyser les choses globalement (vue hélicoptère) ;
  • Vous savez fixer et gérer vos priorités et vous êtes résistant au stress ;
  • Vous êtes orienté solutions et amélioration continue ;
  • Vous maitrisez parfaitement le français et l’anglais (parlé et écrit) ;
  • Excellente maîtrise des outils informatiques (Suite Office) et capacité d’apprentissage d’autres logiciels développés ou utilisés par Drever (SAP 2000,
    Tekla, …) ;
  • Vous êtes passionné par la conception et le calcul des structures.

Que pouvez-vous espérer ?

Jefferson Wells vous offre la possibilité d'évoluer dans une entreprise stimulante et internationale.

En plus d'intégrer une entreprise en évolution perpétuelle, nous vous offrons un salaire correspondant à votre expérience ainsi qu'un package attractif.

Intéressé(e) ? N’hésitez pas à postuler ! 

Business Consultant Contracting – EN

  • Location: BRUSSEL / BRUXELLES
  • Type: Perm
  • Job #18162

Job description – Business Consultant Contracting

 

Job Purpose

 

The Business Consultant is responsible for business development, service delivery and contractor care in a specific business domain (Engineering , Life sciences).

This not only implies a commercial savviness as “HR service provider” but also a thorough understanding of the value proposition of Experis as “Employer of Choice” in the challenging candidate market that Experis operates in.

The Business Consultant works within the ManpowerGroup context, according to the tactical plan and the operational priorities as defined by the Business Manager and Business Unit Manager. 

 

Main tasks / responsibilities

 

ManpowerGroup scope

  • Executes tasks within the legal and ethical framework as defined by ManpowerGroup.
  • Operates according to the Ipower methodology framework (definition of priorities and time management constraints)
  • Detects opportunities and shares leads for the other Manpowergroup entities.

 

Client related processes

  • Identifies /develops new business opportunities within a client- or market-related scope.(business development , key skill selling, account management)
  • Engages in tendering,implementation and day to day delivery operations.
  • Keeps an eye on the client “net promotor score” to make sure all client concerns are treated with the appropiate concern.
  • Is capable of discussing thought leadership insights on the world of work with clients.

 

Candidate related processes

  • Organizes (complex and advanced) sourcing processes within legal and ethical context.
  • Positions Experis as “employer of choice” in a professional way, showing subject matter expertise on a “consultancy” level.
  • Organizes and operates contractor care processes and follow-up meetings (in alignment with HR and with Experis leadership) to provide state of the art “candidate experience” for the professional talents we work with.
  • Provides the highest levels of employability for the contractors on our payroll (anticipating and avoiding bench),  positioning us as the “career coach”, not only the “project coach”.

 

Team related processes

  • Shares candidates and opportunities with the team to achieve team goals and priorities.
  • Maximizes the team results, providing backup services for colleagues where needed.
  • Delivers KPI reporting of activities as requested.

 

 

 

 

 

Financial processes

  • Implements pricing and margin strategy in line with the budget objectives and management guidelines, using the agreed calculation tools.
  • Executes the required admin processes (Bullhorn, invoicing, timesheets etc….) in sync with our admin cell to allow maximum focus on the core business processes. 
  • Is capable of negotiating tailor made and optimized salary packages

 

Requirements: knowledge – Ability to -Profile

 

  • Bachelor / Master degree level or equivalent through experience in a relevant domain (subject matter expertise in your specialty or in the world of HR services)
  • Excellence in at least 2 of the following languages NL / FR / ENG, operational knowledge of the 3rd language in the multilingual Experis environment.
  • Adhering to the ManpowerGroup vision and mission
  • Adhering to the Experis “employer of choice” vision and mission.
  • Attracted by the full mix of sales, delivery and contractor care.
  • Capable of having conversations on C-level (consultative level in verbal, presentation-related and written communications)
  • Results orientation with good management of time and priorities.

 

Sales related competencies

  • Engage in a “consultative” (not transactional) selling approach where you communicate with influence and impact.
  • Seamlessly merge client orientation with results focus (targetting added value with every step or interaction)
  • Develop a broad but sharp commercial feeling for opportunities for the benefit of the entire ManpowerGroup.
  • Client for life approach in account management.

 

Candidate related competencies

  • Networking and communication skills, creating winning relationships
  • Deep subject matter expertise in advanced sourcing techniques.
  • Deep subject matter expertise on the “employer of choice” approach that provides the best candidate experience for our in-demand talents.
  • Strong ethics in making and keeping promises towards our project ambassadors.
  • Subject matter expertise in the cost breakdown of salary packages and fiscal levers.

 

Operations related competencies

  • Operational excellence (on time , on budget , on KPI, with the required quality)
  • Cost consciousness (use of calculation tools & anticipation of bench)
  • Administrative accuracy

 

 

Reports to

Business manager

 

chemical project leader

  • Location: Bruxelles
  • Type: Perm
  • Job #18057

Pour notre partenaire situé à Neder-over-Heembeek, nous sommes activement à la recherche d'un chemical project leader.

Rôle

Au sein de notre département Développement des procédés, vous établirez la base technique pour une exécution réussie des projets de développement de procédés de fabrication de peptides.

Tâches et responsabilités

  •  Diriger les projets de développement de procédés de fabrication de peptides depuis l'étude de faisabilité jusqu'à la validation, en passant par l'optimisation et la mise à l'échelle, y compris le traitement en amont et en aval. Effectuer les travaux de laboratoire associés en suivant la charge de travail du technicien PDS.
  •  Responsable de la documentation technique liée au projet de R&D, telle que les mises à jour écrites des rapports de faisabilité et de développement.
  •  Agir en tant que contact technique avec les clients et le chef de projet – participer aux réunions internes et externes liées au projet.
  • Assurer le respect des délais et la réalisation des objectifs du projet. Anticiper les déviations par rapport à ces derniers et en informer la direction et le chef de projet.
  •  Effectuer l'évaluation des projets : préparation en temps voulu des évaluations de coûts pour les demandes des clients.
  •  Effectuer certaines activités de production (organiser le transfert de technologie pour les productions GMP dans le cadre de projets de développement). Coordonner la résolution des problèmes liés aux projets. Fournir la nomenclature de la première production GMP à la chaîne d'approvisionnement. Définition des spécifications pour les matières premières spécifiques au projet. Formation des opérateurs de production en fonction de la spécificité du projet.)
  •  Coordonner les évaluations des risques et la documentation relative à la validation des processus.
  •  Recueillir les données dans un rapport technique et fournir un soutien pour les soumissions réglementaires.

Qualifications et compétences

  •  Diplôme de Master en chimie ou équivalent par expérience.
  •  Minimum de 5 ans d'expérience en développement de processus dans une activité liée aux CMO.
  •  Bonne connaissance des directives GMP des API
  •  Une expérience en CDMO est un atout.
  •  Capacité à travailler de manière indépendante dans un environnement multitâche au rythme rapide.
  •  Rigoureux avec d'excellentes capacités d'organisation et de coordination.
  •  Vous êtes rigoureux et avez d'excellentes capacités d'organisation et de coordination.
  •  Flexible, capable de fixer des priorités et orienté vers les solutions.
  •  Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement interdisciplinaire et international.
  •  Excellentes capacités de communication orale et écrite (anglais et français).
  •  Excellente maîtrise des applications Microsoft (Word, Excel et PowerPoint).

Ce que nous offrons

  • Nous offrons un contrat à durée indéterminée, un salaire compétitif et des responsabilités variées et motivantes.

Si vous êtes intéressé, vous pouvez envoyer votre cv à Dimitri Soupart : [email protected]

Process development scientist

  • Location: Bruxelles
  • Type: Perm
  • Job #18059

Pour notre partenaire situé à Neder-Over-Heembeek, nous sommes activement à la recherche d'un Process Development Scientist.

Fonctions et responsabilités

  •  Analyser les demandes internes et externes pour des projets nouveaux ou existants, formuler des propositions pour la purification/isolement de produits en ce qui concerne les coûts, la durée et les définitions des délais.
  •  Effectuer / superviser l'exécution des tests de laboratoire :
  • Étude de faisabilité, développement et optimisation de procédés de purification / isolation de peptides et dérivés peptidiques – échelle du milligramme à des centaines de grammes – en tenant compte des critères de rendements et de puretés souhaités. L'objectif est de développer des procédés de purification / isolation robustes et rentables, adaptés au transfert vers la production.
  • Purification de peptides bruts et de dérivés peptidiques pour des projets de développement de procédés jusqu'à PPQ.
  • Dépannage pour les productions en cours
  • Effectuer les analyses nécessaires à la purification et à l'isolement des produits par les méthodes appropriées ((U) HPLC, LC / MS principalement)
  • Maintenir les équipements de laboratoire : HPLC préparatif, lyophilisateurs, HPLC analytique.
  • Revoir le travail effectué par le technicien de laboratoire de purification du point de vue de la qualité et/ou du respect des procédures requises.
  •  Participer à la rédaction des dossiers de lots pour les processus de purification / isolation
  • Intégrer les aspects cGMP dans le travail (aspects documentaires / carnets de laboratoire)
  •  Interprète, synthétise et rapporte les résultats obtenus de manière concise et claire, sous forme de rapport ou de présentation PPT en anglais
  • Rédiger les protocoles / modes opératoires, procédures qualité ou instructions de travail nécessaires au laboratoire et vérifier leur mise en œuvre.

Qualifications et compétences

  •  Maîtrise en chimie ou équivalent par expérience
  • Idéalement, un minimum de 3 ans d'expérience en purification par HPLC préparative
  • Expérience dans les techniques de purification/isolement (échange d'ions, nanofiltration, atomisation, lyophilisation).La connaissance de la chimie des peptides est un plus.
  • Une expérience dans un environnement cGMP et CDMO est un atout.
  • Capacité à travailler de manière indépendante dans un environnement multitâche au rythme rapide.
  • Excellentes capacités d'organisation et de coordination
  • Excellentes aptitudes d'organisation et de coordination
  • Forte orientation client
  • Flexible, capable de fixer des priorités et orienté vers les solutions.
  • Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement interdisciplinaire et international.
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite (anglais et français) et à la collaboration interfonctionnelle.
  • Connaissance pratique des applications Microsoft (Word, Excel et PowerPoint).

Ce que nous offrons
Nous offrons un contrat à durée indéterminée, un salaire compétitif et des responsabilités variées et motivantes.

Si vous êtes intéressé, vous pouvez envoyer votre cv à Dimitri Soupart : [email protected]